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每个企业的领军人物都有特点，不论是他的性格、业绩，还是经历，都有可能引人注目，这些就是亮点、新闻点。在领军人物身上做文章，就避免了“企业没有人格”这个特点，把重点转向了活生生的人的身上。在读者眼里，这样的文章往往可读性强，因而阅读率也就高。

如果你选择传统的营销方式，比如视频、电视广告、大V转发等，宣传的价格非常高，但是如果你使用软文营销，成本要低得多虽然很多主流媒体和网络媒体需要支付一定的费用，但成本会比硬播低得多，也有很多免费平台虽然成本相对较低，但效果甚至可以比硬广告商更好有时候几百元就可以得到几千个硬广告商，效果更好，所以发送软文的成本非常划算

文章的内容。通过几次算法更新,百度现在对于抄袭、雷同、低质文章已经有了很好的判断力,那种一篇发几十个媒体的文章,或者同样的一篇文章,改标题发好多遍的做法已经行不通了。对于百度这样的低质文章,雷同文章会自动判断,权重会降低,即使文章被百度收录,也不会有好的推荐位置,不会有好的排名。何种稿件收录效果好?

为什么语言描述不可任意性呢？举例：之前为某人才网站策划的时候发现，他们很多年前飘落在网海中的几篇文章，一看：惊讶！原本初衷显然是在介绍他们平台上有着什么样的人才？多好的人才，商家或企业HR一看就会被吸引过来——可惜的是，他们一篇文章中的一半以上是在描述一个另类的大学生，企业要找什么样的大学生？你们公司会找什么样的人才呢？是听话型的还是反叛型的？